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**招工启事范本简单：轻松打造高效招聘广告**

在当今竞争激烈的人才市场中，发布一份有效的招工启事对于企业来说至关重要。一份**简单易读、信息丰富的招工启事**，能够帮助企业快速吸引合适的候选人。本文将为您提供一份**招工启事范本**，帮助您轻松打造高效招聘广告。

### **招工启事范本内容要点**

一份**招工启事**通常包括以下几个关键要素：

1. **公司简介**：简要介绍公司背景、业务范围和企业文化。

2. **职位名称**：明确招聘的职位名称，让求职者一目了然。

3. **职位要求**：详细列出所需的专业技能、工作经验和学历要求。

4. **岗位职责**：描述该职位的主要工作内容和职责。

5. **薪资待遇**：明确薪资范围、福利待遇和晋升空间。

6. **联系方式**：提供有效的联系方式，如邮箱、电话等。

### **招工启事范本示例**

**[公司名称]招聘启事**

**公司简介**：[公司名称]成立于XX年，是一家专注于[业务范围]的企业。我们致力于为员工提供良好的工作环境和发展平台。

**职位名称**：市场营销专员

**职位要求**：

- **学历要求**：本科及以上学历，市场营销、广告等相关专业。

- **工作经验**：1-3年市场营销相关工作经验。

- **专业技能**：熟练掌握市场营销策划、推广等技能。

**岗位职责**：

- 负责公司产品的市场推广和销售；

- 制定并执行市场营销计划；

- 分析市场动态，提出市场策略建议。

**薪资待遇**：

- **薪资**：面议，根据个人能力和经验定；

- **福利**：五险一金、带薪年假、节日福利等；

- **晋升空间**：广阔的晋升空间，优秀者可晋升为市场部经理。

**联系方式**：

- 邮箱：[邮箱地址]

- 电话：[联系电话]

### **案例分析**

某企业发布了一份内容详实、结构清晰的招工启事，明确列出了职位要求、岗位职责和薪资待遇。结果，该企业收到了大量符合要求的简历，招聘效率大大提高。

通过以上范本和案例分析，相信您已经掌握了如何撰写一份**简单有效的招工启事**。在招聘过程中，请务必注重启事的清晰性和吸引力，以吸引更多优秀人才加入您的团队。