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随着我国经济的快速发展，各行各业对劳动力的需求日益增长。尤其是制造业、建筑业等传统行业，对于男工人的需求更是旺盛。为了满足本地企业的用工需求，同时也为广大求职者提供更多的就业机会，本文将为您介绍本地最新的招聘信息，帮助您找到合适的工作。

一、招聘岗位及要求

1. 制造业：

（1）岗位：生产线操作工、装配工、质检员等。

（2）要求：男性，年龄18-45周岁，初中及以上学历，身体健康，能适应倒班工作。

2. 建筑业：

（1）岗位：木工、瓦工、水电工、油漆工等。

（2）要求：男性，年龄20-55周岁，具备相关工种技能，持有相应证书者优先。

3. 服务业：

（1）岗位：保安、快递员、搬运工等。

（2）要求：男性，年龄18-50周岁，身体健康，有责任心。

二、招聘流程

1. 报名：求职者可前往招聘会现场或企业招聘网站进行报名。

2. 初选：企业对报名者进行初步筛选，符合条件的进入面试环节。

3. 面试：求职者参加企业组织的面试，展示自己的能力和素质。

4. 体检：通过面试的求职者需进行入职体检。

5. 签订合同：体检合格者与企业签订劳动合同。

三、薪资待遇

1. 制造业：月薪一般在3000-8000元不等，具体薪资根据岗位、技能及工作经验等因素确定。

2. 建筑业：月薪一般在4000-12000元不等，具体薪资根据工种、技能及工作经验等因素确定。

3. 服务业：月薪一般在2000-5000元不等，具体薪资根据岗位及工作经验等因素确定。

四、就业保障

1. 社会保险：企业为员工缴纳五险一金，保障员工权益。

2. 休息休假：企业严格执行国家法定节假日、年假等休息休假制度。

3. 培训晋升：企业为员工提供培训机会，帮助员工提升技能，实现职业发展。

本地招聘男工人的就业机会众多，求职者可根据自己的兴趣和特长选择合适的岗位。在此，祝愿广大求职者早日找到理想的工作，实现自身价值。同时，也提醒求职者在求职过程中提高警惕，谨防上当受骗。如需了解更多招聘信息，请关注本地招聘网站或各大企业招聘公告。