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《本地送快递招聘信息怎么写》

随着我国快递行业的迅猛发展，快递员这一职业越来越受到广大求职者的关注。为了吸引更多优秀人才加入，以下是一篇关于本地送快递招聘信息的写作指南，供您参考。

一、标题

标题应简洁明了，突出招聘岗位和公司名称，例如：“【本地快递招聘】急聘快递员，薪资待遇优厚！”

二、公司简介

简要介绍公司背景、发展历程、业务范围等，让求职者对公司有初步了解。例如：

“我公司成立于XX年，是一家专业从事快递服务的公司，业务范围涵盖全国。公司以‘安全、快捷、诚信’为服务宗旨，致力于为客户提供优质、高效的快递服务。”

三、招聘岗位及要求

1. 招聘岗位：快递员

2. 岗位要求：

（1）年龄：18-40岁，身体健康；

（2）性别：不限；

（3）学历：初中及以上学历；

（4）持有C1驾驶证，具备驾驶经验者优先；

（5）具备良好的沟通能力和服务意识；

（6）具备较强的责任心和团队合作精神；

（7）熟悉本地交通路线，能够独立完成派送任务。

四、薪资待遇

1. 薪资构成：基本工资+提成+奖金；

2. 绩效奖金：根据个人业绩，最高可达月薪8000元；

3. 社会保险：按规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；

4. 带薪休假：享受国家法定节假日、年假、产假等；

5. 节日福利：春节、端午、中秋等传统节日发放福利；

6. 其他福利：生日福利、高温补贴、交通补贴等。

五、工作内容

1. 负责快递的揽收、派送和签收工作；

2. 保证快递的安全和及时性；

3. 维护客户关系，提高客户满意度；

4. 协助公司完成其他相关工作。

六、招聘流程

1. 报名：有意者请将个人简历发送至我公司邮箱；

2. 面试：公司将于收到简历后3个工作日内安排面试；

3. 体检：面试合格者需参加公司组织的体检；

4. 入职：体检合格后，办理入职手续。

七、联系方式

1. 联系电话：XXX-XXXXXXX；

2. 邮箱：XXX@xxx.com；

3. 公司地址：XXX市XXX区XXX路XXX号。

八、其他说明

1. 请确保个人信息真实有效，如有虚报，一经发现，取消录用资格；

2. 我公司承诺为员工提供良好的工作环境和发展平台；

3. 如有疑问，请随时与我们联系。

通过以上八个方面的内容，相信您已经掌握了如何撰写本地送快递招聘信息的方法。在撰写过程中，注意突出公司优势、岗位要求、薪资待遇等关键信息，以便吸引更多优秀人才加入。祝您招聘顺利！