随着苏州经济的蓬勃发展,越来越多的商户在苏州这片热土上崭露头角。为了满足日益增长的市场需求,各大商户纷纷开启招聘模式,寻找优秀的本地商户掌柜。以下是一篇关于苏州本地商户掌柜招聘的文章,让我们一起来了解这个充满机遇的岗位。
一、招聘岗位简介
商户掌柜是商户的核心管理岗位,负责店铺的日常运营、客户服务、团队管理等工作。优秀的商户掌柜能够带领团队实现业绩的持续增长,提升店铺品牌形象。
二、招聘条件
1. 学历要求:高中及以上学历,有相关工作经验者优先;
2. 年龄要求:25-45岁,男女不限;
3. 专业要求:市场营销、工商管理、电子商务等相关专业;
4. 经验要求:具备3年以上商户管理经验,熟悉店铺运营流程;
5. 能力要求:具备良好的沟通、协调、组织、领导能力,善于团队协作;
6. 个人素质:诚实守信,责任心强,具有较强的抗压能力。
三、岗位职责
1. 负责店铺的日常运营,确保店铺的正常运营;
2. 制定并执行店铺的营销策略,提高店铺的知名度和销售额;
3. 负责店铺的团队管理,培养和提升团队成员的业务能力;
4. 负责店铺的客户服务,提升客户满意度;
5. 定期向上级汇报工作,接受上级的检查和指导。
四、薪资待遇
1. 薪资构成:基本工资+绩效工资+提成;
2. 节假日福利:法定节假日工资翻倍;
3. 保险福利:缴纳五险一金;
4. 培训机会:提供各类内部培训和外出学习机会;
5. 工作环境:舒适的工作环境,良好的团队氛围。
五、应聘方式
有意者请将个人简历发送至以下邮箱:xxxxxx@xxx.com,邮件主题请注明“应聘商户掌柜”。我们将尽快与您联系,安排面试。
苏州本地商户掌柜招聘火热进行中,诚邀您的加入!让我们携手共创美好未来,共同为苏州的繁荣发展贡献力量!