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近年来,随着湖南省辰溪县经济社会的高速发展,对各类人才的需求日益增长。为了吸引和集聚更多优秀人才,推动全县经济社会高水平开放高质量发展,辰溪县积极开展本地招聘活动,为广大求职者提供广阔的就业平台。
一、招聘现状
1. 招聘范围及对象
辰溪县本次招聘面向社会,针对本县行政区域外或本县内非在编在岗人员,招聘对象包括具有硕士研究生及以上学历学位或副高级及以上专业技术职称人才,特别紧缺专业可放宽至“双一流”院校全日制本科。
2. 招聘计划
本次人才引进计划岗位共42个,拟招聘46名高层次及急需紧缺人才。具体岗位、人数及要求详见《2022年辰溪县第五批县直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才需求目录》。
3. 招聘程序
招聘程序包括信息发布、报名、资格审查、考察、体检、公示、聘用等环节。其中,报名方式为现场报名,每人限报一个岗位。
二、招聘亮点
1. 政策扶持
辰溪县委、县政府高度重视人才引进工作,出台了一系列优惠政策,为引进人才提供良好的工作、生活条件。
2. 拓宽渠道
辰溪县通过政府门户网站、辰溪新闻网等媒体发布招聘信息,同时加强与各类高校、科研院所的合作,拓宽人才引进渠道。
3. 注重实效
辰溪县在招聘过程中,注重实际需求,针对紧缺专业和岗位,优先引进高层次人才,以解决实际问题。
三、辰溪本地招聘的优势
1. 经济社会发展前景广阔
辰溪县地处湖南省西部,是怀化市下辖的一个县。近年来,辰溪县经济社会发展迅速,吸引了众多企业入驻,为求职者提供了丰富的就业机会。
2. 生活环境优美
辰溪县自然环境优美,风景秀丽,是宜居宜业的好地方。在这里,您可以享受到优美的自然风光和舒适的生活环境。
3. 政策支持力度大
辰溪县对引进人才给予了全方位的政策支持,包括住房、医疗、子女教育等方面,为人才提供良好的工作、生活条件。
辰溪县本地招聘活动为求职者提供了广阔的就业舞台,吸引了众多优秀人才。我们相信,在政府的大力支持和广大求职者的共同努力下,辰溪县的经济社会发展将迈上新的台阶,共创美好未来。